在REINFORCE算法中,每次需要根据一个策略采集一条完整的轨迹,并计算这条轨迹上的回报。这种采样方式的方差比较大,学习效率也比较低。我们可以借鉴时序差分学习的思想,使用动态规划方法来提高采样的效率,即从状态开始s的总回报可以通过当前动作的即时奖励r(s,a,s′)和下一个状态s′的值函数来近似估计。
演员评论员算法(Actor-Critic Algorithm)既不属于基于值函数的学习方法,也不属于基于策略函数的学习方法,它是结合策略梯度和时序差分学习的强化学习方法。
基本思想
演员(Actor)
演员(Actor)是指策略函数πθ(s,a),即学习一个策略来得到尽量高的回报。
评论员(Critic)
评论员(Critic)是指值函数Vϕ(s),对当前策略的值函数进行估计,即评估Actor的好坏。借助于值函数,Actor-Critic算法可以进行单步更新参数,不需要等到回合结束才进行更新。
在该算法中,策略函数πθ(s,a)和值函数Vϕ(s)都是待学习的函数,需要在训练中同时学习。
训练过程
假设从时刻t开始的回报G(τt:T),我们用下面公式计算。
G^(τt:T)=rt+1+γVϕ(st+1)
其中st+1是t+1时刻的状态,rt+1是即时奖励。
在每步更新中,分别进行策略函数πθ(s,a)和值函数Vϕ(s)的学习。一方面,更新参数ϕ使得值函数Vϕ(st)接近于估计的真实回报G^(τt:T)。
ϕmin(G^(τt:T)−Vϕ(st))2
另一方面,将值函数Vϕ(st)作为基函数来更新策略函数的参数θ,减少策略梯度的方差。
θ←θ+αγt(G^(τt:T)−Vϕ(st))∂θ∂logπθ(at∣st)
在每步更新中:
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演员根据当前的环境状态s和策略πθ去执行动作a,环境状态变为s′,并到即时奖励r。
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评论员根据环境给出的真实奖励和之前标准下的打分(r+γVϕ(s′)),来调整自己的打分标准,使得自己
的评分更接近环境的真实回报。
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演员则跟据评论员的打分,调整自己的策略πθ,争取下次做得更好。
开始训练时,演员随机表演,评论员随机打分。通过不断的学习,评论员的评分越来越准,演员的动作越来越好。
通用算法框架:一个示例

由于我们最后希望得到一个策略,所以大循环中终止目标是策略函数的参数θ收敛。
- 外部循环在参数θ收敛后停止。
- 内部循环中,首先演员表演,得到蒙特卡洛误差δ,并利用该参数更新值函数参数ϕ和演员参数θ,并降低更新步长参数λ。内部循环到终止状态时结束。